Ledelse og økonomi
Ledelse i praksis
Udvikl dig selv som leder
-
Ledelse i praksis
Udvikl dig selv som leder
Ledelse og økonomiE-læring
E-læring
Adgang i 12 måneder
Bliv en bedre leder
Hvis du arbejder som leder i det daglige eller gerne vil være leder i fremtiden, er dette det helt rigtige kursus for dig. Igennem dette e-læringskursus får du kompetencer til at arbejde som leder og værktøjer til at udvikle dine ledelsesmæssige egenskaber. Derudover kan kurset også bruges som støtte til akademiuddannelsen i ledelse.
I dette e-læringskursus sætter vi fokus på ledelse i praksis. Du bliver præsenteret for en række centrale begreber, teorier og metoder, der er relevante for dig, der enten arbejder som leder dagligt eller har planer om at blive leder i fremtiden. Du får også en række opgaver, der udfordrer dig til at reflektere over din egen ledelsespraksis.
I kurset Ledelse i praksis vil du lære om, hvordan personlighed, menneskesyn og tankegang har indflydelse på den måde, du leder på. Kurset er bygget op omkring tre centrale emner: Det personlige lederskab, læring og udviklingsprocesser samt ledelse og kommunikation.
I afsnittet ”Det personlige lederskab” ser vi på, hvad der motiverer mennesker og får dem til at præstere og trives, og i”Læring og udviklingsprocesser” vil du få viden om læringsprocesser i organisationen, metoder til selvudvikling og hvordan du kan stå i spidsen for forandringer.
Kurset slutter med at se på ”Ledelse og kommunikation”, hvor vi skal se på, hvordan kommunikationen foregår, og hvad der sker, når den fejler? Hvordan kan du bruge effektiv kommunikation til at styrke dit lederskab?
Målgruppe
Dette kursus i ledelse er for dig, der er ny som leder, eller som står over for at skulle varetage ledelsesmæssige opgaver. Du vil få en række værktøjer, som er nyttige og brugbare i din hverdag, og en lang række indlagte refleksionsopgaver er med til at åbne for refleksion over din egen lederstil.
Du får kendskab til:
- Personlighedstræk
- Lederroller
- Situationsbestemt ledelse
- Læring og udviklingsprocesser
- Forandringsledelse
- Motivationsfaktorer
- Organisationskultur
- Kommunikationsmodeller
- Samtaleteknik
- Appreciative Inquiry
- Præsentationsteknik
- Konfliktløsning
Eksempel
Her ser du et videoklip fra kurset.